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MBA提前面試:被問(wèn)工作經(jīng)歷怎么回答?

2023-08-15 09:51 | 太奇MBA網(wǎng)

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MBA提前面試與我們熟悉的求職申請大不相同。首先,評估內容不同。求職申請致力于技能和責任,評估面試官作為“工具人”的一面。MBA面試是對面試官能力、思想、行為和性格的全面評估,以及對面試官的要求、高度和認知深度的要求;第二,評估目的不同。求職者更多地評估面試官的優(yōu)秀程度,以及他們能為公司創(chuàng )造多少價(jià)值。MBA面試更關(guān)注面試官未來(lái)能走多遠、能做多少,后者更關(guān)注面試官的發(fā)展以及面試官對面試官的看法
在MBA提前面試或復試中,個(gè)人綜合素質(zhì)面試的比例一般在60%-10%之間(許多學(xué)校只有個(gè)人面試環(huán)節提前面試),這直接決定了學(xué)生能否獲得dreamschool的錄取通知書(shū)?。?!
然而,在個(gè)人綜合素質(zhì)面試中,MBA面試官最喜歡問(wèn)關(guān)于工作經(jīng)驗的問(wèn)題。那么,我們應該如何整理我們的工作經(jīng)驗,更好地為MBA提前面試做準備呢?我們總結了以下技能,希望對您有所幫助:
01整理自己的工作經(jīng)驗
(1)根據時(shí)間線(xiàn)寫(xiě)下每一段工作經(jīng)歷,如工作職位、工作內容和職責、你做過(guò)的項目、你與哪些部門(mén)溝通以及組織結構。
(2)在每一次經(jīng)歷中,總結出2-3個(gè)已經(jīng)完成的項目、成就或巨大收獲??梢杂谐晒褪〉睦?。關(guān)鍵是你在每一次經(jīng)歷中做了什么,收獲和成長(cháng)了什么。
02MBA提面工作經(jīng)驗提問(wèn)方式
一般分為行業(yè)研究、公司研究、崗位研究、創(chuàng )業(yè)分析四種類(lèi)型。

1、行業(yè)研究面試問(wèn)題類(lèi)型

(1)市場(chǎng)規模
①每個(gè)行業(yè)的市場(chǎng)規模和市場(chǎng)空間有多大?
(2)行業(yè)價(jià)值
①每個(gè)人的行業(yè)給社會(huì )帶來(lái)的價(jià)值
(3)競爭格局
①每個(gè)行業(yè)的競爭格局如何?頭部玩家有哪些?未來(lái)競爭格局的演變趨勢如何?
(4)行業(yè)的新變化——特別是技術(shù)帶來(lái)的新變化
①技術(shù)給每個(gè)人的行業(yè)(如銀行業(yè)、傳統制造業(yè))帶來(lái)了哪些變化?
(5)客戶(hù)洞察力
①每個(gè)行業(yè)(如職業(yè)教育行業(yè))客戶(hù)群的痛點(diǎn)是什么?如何滿(mǎn)足他們的需求?
(6)行業(yè)景氣度和發(fā)展趨勢
①每個(gè)行業(yè)(比如游戲行業(yè))的未來(lái)發(fā)展趨勢是什么?
(7)政府政策
①每個(gè)行業(yè)的最新政策是什么?國家是支持還是壓制(如教育、互聯(lián)網(wǎng)等)?
(8)個(gè)人知名度
①您或您的公司能給您的行業(yè)帶來(lái)什么變化?
(9)行業(yè)創(chuàng )業(yè)機會(huì )
①您認為您將來(lái)會(huì )創(chuàng )業(yè)嗎?您認為每個(gè)行業(yè)都有哪些創(chuàng )業(yè)機會(huì )?

2、公司研究了面試問(wèn)題的類(lèi)型

(1)外部分析(PEST模型)
①企業(yè)面臨著(zhù)怎樣的政治、經(jīng)濟、社會(huì )、技術(shù)環(huán)境?
(2)內部分析1-公司價(jià)值鏈
①每個(gè)公司如何進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)?每個(gè)公司的人力資源系統是什么樣的?每個(gè)公司的財務(wù)狀況如何?
(3)內部分析2-資源和能力
①硬性條件-資金、規模(收入、人員)、資產(chǎn)
②軟性條件-文化、價(jià)值觀(guān)、技術(shù)(知識產(chǎn)權)
③目前大家公司的發(fā)展規模如何?大家公司的文化和價(jià)值觀(guān)如何?
(4)商業(yè)模式
①每個(gè)公司的商業(yè)模式是什么?怎樣盈利?
(5)組織結構
①每個(gè)公司的組織結構是什么?是集中還是扁平?這種組織結構的優(yōu)點(diǎn)是什么?
(6)競爭優(yōu)勢和劣勢
①您認為每個(gè)公司的競爭優(yōu)勢和劣勢是什么?
(7)管理狀況
①公司的管理模式、管理理念、管理效果如何?
(8)未來(lái)的發(fā)展
①每個(gè)公司的未來(lái)發(fā)展計劃是什么?比如商品,財務(wù)(收入,利潤)、擴張計劃等?

3、職業(yè)研究面試問(wèn)題類(lèi)型

(1)崗位調查
①您為何選擇這家公司?為何離開(kāi)上一家公司?
(2)現狀分析
①您目前在公司的職級如何?管理多少下屬?
(3)了解職位
①你們現在的工作任務(wù)是什么?
(4)了解行為
①您如何管理下屬?您如何定位產(chǎn)品?您如何進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)?
(5)了解動(dòng)機
①您為何選擇產(chǎn)品經(jīng)理這個(gè)職位?您為何選擇XX這種管理方法?
(6)水平審查
①您在這個(gè)職位上的表現如何?取得了哪些成就?為公司創(chuàng )造了哪些價(jià)值?
②您的領(lǐng)導、同事、下屬、客戶(hù)如何看待您?
(7)職業(yè)規劃
①你們下一步的職業(yè)規劃是什么?您打算如何實(shí)施?
(8)創(chuàng )業(yè)
①你們將來(lái)會(huì )考慮創(chuàng )業(yè)嗎?為什么?您打算如何創(chuàng )業(yè)?

3、MBA提前面試工作經(jīng)驗回答技巧

1、行業(yè)問(wèn)題回答技巧
(1)要充分調查自己的行業(yè),包括行業(yè)規模、競爭格局、趨勢等。
(2)答案應該是分層的。建議使用總分總結構,如行業(yè)趨勢問(wèn)題。首先,我們來(lái)談?wù)勀男┮蛩赜绊戁厔?,如?jīng)濟、人民消費觀(guān)念的變化、技術(shù)水平等。然后選擇重點(diǎn),深入1-2點(diǎn),最后總結總體趨勢。
 
(3)答案需要深入。面試官可能不熟悉你的行業(yè)。聽(tīng)了你的回答后,讓他覺(jué)得你是這個(gè)行業(yè)的專(zhuān)家,對這個(gè)行業(yè)有著(zhù)深刻的理解。答案不是每個(gè)人都知道的一些膚淺的項目。你需要有自己的深入思考。例如,你公司生產(chǎn)的產(chǎn)品反映了哪些行業(yè)趨勢,競爭對手的產(chǎn)品反映了哪些趨勢,等等。


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